市工商局：例行绩效考核 促进工作落实

4月22日上午，市工商局召开一季度绩效考核情况通报会，回顾总结一季度工作，安排部署下阶段工作任务。局党组书记、局长杨伟主持会议，听取机关股室及基层各单位工作汇报，并一一作出点评。

会上，副局长熊少波首先通报了基层各单位一季度工作情况。通报指出：今年的一季度工作，紧凑有序，亮点纷呈。一是抓业务培训，综合素质和监管水平不断提升；二是抓作风建设，内部管理和工作纪律不断强化；三是抓监管宣传，履职尽责和争先创优不断深入。

通报强调，今年以来，局属各单位的工作还存在一些问题：一是政务信息报送工作亟待加强。二季度希望各单位拿出点力度，局办公室也拿出点新举措。在政务宣传上赶先进，争先进，超先进。二是干部、职工的思想认识和监管水平亟待提高。当前工商部门处于改革调整的特殊时期，部分单位和干部职工思想认识模糊，捕风捉影，听谣信谣传谣，不琢磨事专琢磨人，心态出现问题，导致工作不细致、不扎实，工作责任心不强，造成了工作上实质性成效不突出，漏洞风险严重。三是食品安全亟待全面监管到位。少部分工作人员认为流通领域食品安全监管迟早要划转到食药部门，即是监管也是处罚了事或变相收了一点费而已。有这种想法的单位和个人必须尽早、尽快端正认识，调整工作思路。所谓在其位谋其政，行其权尽其责，流通领域食安职责在基层一日没有正式划归出去，一日就要尽其责。食品安全工作来不得半点马虎，一旦出问题，追责肯定将严惩不贷，所以越是在交接期越是要绷紧神，越是要做得更到位。

杨伟局长在工作点评中指出：一季度工作必须充分肯定。根据上级有关要求及局党组决策，股所长以身作则，机关作风明显好转，干部履职能力明显提高。肯定成绩的同时，我们更应该正视目前工作中还存在的这样和那样的问题：一是有的单位作风建设还需进一步深入。作风建设是一项常态化工作，必须常抓不懈。二是日常工作开展不平衡，特别在食品安全监管工作上，各单位务必恪守职责，认真落实监管职责。三是信息交流与反馈方面还存在欠缺，各业务线要加强与上级机构的衔接与协调，高效开展工作。

在部署下阶段工作时，杨伟局长强调：一是认真抓好作风建设。今年是作风建设年，各单位务必高度重视，时时警惕，严肃纪律，把自己管好，把纪律抓到位。二是坚持依法行政。要本着对自己负责，对单位负责，对组织负责的履职态度，恪守岗位职责，坚持原则，坚持依法行政。三是访民情工作要落实到位。要结合消费维权、食品安全监管等日常性工作，服务企业，服务民生建设，服务综治民调工作。

会议号召全体干部职工，精诚团结，扎实工作，务实作为，勤勉履职，确保二季度工作再上新台阶。